你好,我在中天鋼鐵廠里面包了點活干,現在結算了老板不按合同給我結算
相似問題解答
你好干完活老板不結工錢
既然他想拖你就說你有急事 問他最晚能什么時候給如果不說的話證明是不想給你了要是說定多少號給盡量弄個書面協議 你這樣干活前應該是口頭協議的沒有簽約 不過給他們干活的肯定不止你一個實在不行找勞動仲裁 最好有人給你作證 原問題:《干完活老板不給開工人沒合同,廠里面強迫你,干別的工作,自己有自己的,崗位,我非讓去干別人活,你不干就讓你走,工資結不結?
《勞動合同法》第39條規定,勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同: (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的; (二)嚴重違反用人單位的規章制度的; (三)嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的; (四)勞動者同時與干的活老板沒有給我們清賬。
為什么要半途而廢呢?沒有勞動合同是一件麻煩事,如果老板賴帳就難處理了,要投拆他只會讓你們之間的關系最緊張,我想你也不希望發生的這樣的事情吧。現在外面有很多的大學生都很難找工作,更別說是找符合自己專業的工作了,希望你多考慮考慮,如果實現不想再你好,廠里簽了一年合同,老板現在中途開除,又不愿意按照合同結工資
用工合同是不能單方面解除的,必須經雙方協商且同意即可,另外用工方還需多支付一個月的薪酬給到施工方作為補償!像你這種情況首先可以跟老板協商解決,如果協商不成再去勞動局申述,如果還是沒用的話,就只能去法院解決了。。。 原問題:《我和老板簽了一年去年干的日結工資活,老板到現在一直拖著不給錢
被拖欠工資是一頭疼的社會普遍現象,按說這類情況是勞動部門管的,但現實各種原因吧,不作為有貓膩是最大的原因,找勞動部門很多時候都會推脫,但要招也是得找勞動部門解決的,到當地的勞動部門看看吧, 原問題:《我去年干活了老板到現在也不給錢我該怎么辦相關法律熱點
相關法律條文
熱心律師
律師最新回復
-
回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了