工作兩年多了，被老板解雇怎樣補償？
勞動爭議廣東 惠州2025-08-02 17:18
律師回復
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本人在職工作，老板要解雇我
如果存在違法解除可以主張經濟賠償金，具體可以在平臺咨詢首頁，點擊我的頭像詳細描述情況，好給你進一步分析。被公司解雇能得到應有的補償嗎？
解雇合法的，勞動者具有法定過錯的沒有補償，沒有法定過錯的按本單位工作年限每年支付一個月本人工資經濟補償金，違法解雇的按經濟補償金二倍支付賠償金。 勞動合同履行期間，用人單位可以按《勞動合同法》第三十六條、三十九條、四十條、四十一條和四十二工作2個月被解雇了
主要看員工是因為什么原因被辭退的，不同的原因辭退，解決方式也是不一樣的。企業辭退員工，根據辭退的原因不同相應的補償也不同。無故辭退員工，單位需要支付雙倍的經濟性補償。合同到期辭退員工，單位需要支付經濟性補償。單位經濟性裁員，辭退員工需要支付老板欠我工錢快兩年多了
應該去法院起訴老板你好！在個體商戶工作15年有余，現在老板無故解雇員工，是不是要給員工進行賠償
用人單位除按勞動合同法第三十九條規定的情形無需支付經濟補償金外，其它情況根據解除的原因不同，賠償的方式是不一樣的。 1、如果雙方協商一致解除合同，經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
