工資不給我怎么辦
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老板不工資給我怎么辦了
您好,您可以提起勞動仲裁。沒上班了老板工資不結算給我
1、勞動合同法第五十條規定,用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。 2、按勞動部頒布的《工資支付暫行規定》第九條規定,勞動關系雙方依法解除或終止勞動合同時,我的工資不給我怎么辦
如果僅僅是口頭約定的提成沒有分配,這對于你而言是不利的。如果已經支付了工資,且不低于當地標準,行為也不違法。沒有簽訂勞動合同,可以要求雙倍工資,但是需要注意適當的方法操作,在深圳個人目睹雙倍工資請求曾經敗訴。但也有辦法爭取權利。勞動合同的重您好我是育嬰師,給它帶孩子工資不結給我怎么辦
你可以有以下兩種途徑解決拖欠工資:1、你可以到當地勞動局勞動監察投訴;2、可以到當地勞動局申請仲裁,要求支付工資和25%額外經濟補償金。《勞動法》、《違反和解除勞動合同的經濟補償辦法》 原問題:《我在人家做育嬰師帶孩子辭職人家不給工資怎么辦離職走了 不結工資 怎么辦
網友提問: 原公司要更換辦公地點,我于是申請離職,辦好手續之后我又找了家公司,與原公司的性質相同。現原公司以我違反保密協議規定不給我發公司甚至要起訴我(事實上公司給我們簽訂保密協議后并沒有給我任何補償,保密協議上也沒有提補償的相關內容),請相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了