您好,我想請教一下,甲指分包的平行分包單位之間是否可以簽訂安全施工協議,有沒有法律依據?
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承包單位違法分包,分包單位又分包,對分包單位再分包如何處罰?相關法律依據
1、一旦承包人被認定為有違法分包的行為,將致使建設工程施工合同無效。相關的法律依據有《最高人民法院關于審理建設工程施工合同糾紛案件適用法律問題的解釋》第4條之規定:“承包人非法轉包、違法分包建設工程或者沒有資質的實際施工人借用有資質的建筑施甲指分包單位未與總承包單位簽訂合同,直接與甲方簽訂合同。如果出現一般質量事故,總承包單位是否承擔連帶責任?
1:主要問題是看工人出現交通事故是不是跟工程有關。比如工人回家的路上出現交通事故,基本與總包方完全沒有關系。分包方也無責任關系。2:如果是工程施工過程中出現交通事故,要看兩點 。第一分包合同中有無注明因公出現工傷死傷責任。有的合同是專門注明您好,工程中甲方同意中標單位可以分包,后被查屬于分包違法,甲方應該承擔什么責任
甲公司承建某公路工程,將其中運輸砂石的部分工程承包給乙公司(該公司無運輸資質),并約定了運輸單價為A元/噸/公里,乙公司又將該運輸工程承包給個人丙,并約定了運輸單價為B元/噸/公里,乙公司因計算錯誤與丙約定的運輸單價B高于A。現丙完成該運輸勞務分包公司與總包建筑公司簽訂合同后,又與個人簽訂勞務分包合同 是否屬于違法分包,與個人簽訂的合同是否為無效合同
總承包單位將勞務工程分包給勞務公司后,勞務公司再將勞務工程分包給個人的,是屬于違法分包的行為。建筑總承包公司要給分包再分包的單位代發工資嗎
沒有必要保存分包公司員工的資料哈!你只需要保存分包公司的資質證明材料,其他的就不用了。看你們簽訂的是什么合同了,一般分包出去的都是包工包料的方式,總包單位與分包單位的合作關系只單純的存在于工程項目的施工中,員工不存在勞動關系 原問題:《總包相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了