去一家單位上班,干了一天,下班不用你了,要工資不給,后來說打12333要工資,給了,后來就辱罵你,給你的簡歷發到商場的群里
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有人將我的照片發到小區業主群里,并在群里辱罵我。后發微信給我要上門砍我。
您好,這種情況下建議您先直接起訴。老板不結工資,寫的有欠條,去哪個單位,要工資
拿著欠條去法院起訴對方。我上班一月,去要工資了,他不好好給,還不講理,錢也沒給了
1,找老板借錢,沒錢用了。暗示。 跟老板打工也有感情,不要太尷尬了,都是人嗎?老板有時確因為事很多不記得了的也有,故意拖的也有,所以先暗示一下。2,老板 ,人是要在最基本的物質條件得到滿足的條件下,才會有動力去更好的工作。3,老板,我房東催工地老板不給開工資,打12333有用嗎
12333是全國勞動保障部門統一設立的服務熱線。建議到當地有管轄權的勞動監察大隊反映和投訴,催討被拖欠的工資,拖欠工資可以選擇通過提起勞動仲裁維權。勞動合同法:第八十五條 用人單位有下列情形之一的,由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費我在上班的路上碰了,出院后,公司不給報銷和工資,還開除了我,這是怎么要
一、可以主張的權益:1、違法解除勞動合同的賠償金,工作1年支付2個工資;2、醫療補助金6到12個月工資。二、如何申請勞動仲裁:1、去當地人力資源和社會保障局(原勞動局)內的勞動爭議仲裁委,申請勞動仲裁,立案時需攜帶:仲裁申請書2份、申請人身相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了