公司以疫情原因欠繳社保
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公司社保欠繳和工資問題
可以勞動仲裁公司拖欠繳納社保 員工無法轉出社保手續
員工可以去勞動仲裁委員會進行投訴。根據《社會保險法》第八十五條 用人單位拒不出具終止或者解除勞動關系證明、不轉移社保的,依照《中華人民共和國勞動合同法》的規定處理。如果員工離職是在提前30天就告知情況下公司收取違約金在法律上是不允許的。《勞汽車租賃公司以疫情原因不返還工資怎么辦?
疫情期間公司不發工資,員工應該打當地勞動保障部門的舉報電話,也可以去當地的勞動監察部門進行投訴。勞動保障部門的電話可以通過撥打12333來進行查詢。 根據《勞動保障監察條例》 第二十六條,用人單位有下列行為之一的,由勞動保障行政部門分別責令公司以疫情原因未及時發放工資 總是拖欠
因支付拖欠勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金事項達成調解協議,用人單位在協議約定期限內不履行的,勞動者可以持調解協議書依法向人民法院申請支付令。人民法院應當依法發出支付令。 原問題:《疫情期間企業拖欠工資怎么處理》相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了