2021年底，洛陽世紀英豪健康集團店慶期間，我們夫妻在洛陽世紀英豪健康集團北大街店辦理了20年的健身商務卡交了13800元并簽訂了合同。現在店長換了，不認可合同，給我們改成了10年。這種商家不講誠信，惡劣的合同欺詐行為，應該受到嚴厲制裁。
合同糾紛河南 洛陽2025-08-02 10:12
相似問題解答
租賃物危及到我們的安全和健康了我們可以提前解除合同并退還押金嗎
在租賃關系中，出租人應當擔保交付的租賃物符合合同約定的用途，質量沒有瑕疵，如果租賃物的質量有問題，不能為承租人正常的使用收益，出租人應當承擔責任，承租人可以解除合同。這里有個前提，即承租人在訂立合同時不知租賃物質量不合格，如果承租人在訂立合你好 你好，我是集團，在本地簽合同的時候是跟集團位于中國某城市的子公司。現該子公司即將出售，我所在的部門成立了一個分公司歸屬于原來的集團。現在我們部門需要跟新成立的公司重新簽合同。請問如果將跟原公司的工作年限延續到新的公司呢？
可以的，勞動方用工方都是自愿的，如果是子公司與母公司協商一致的情況下，簽訂勞動合同，子公司為其辦理必要的入職手續，該離職員工可以由此合法為該公司提供勞務。 原問題：《原來的合同是跟集團公司簽訂的，現在成立了子公司，要求我們重新跟子公司簽訂合公司要求簽代理人合同，不給我們簽勞動合同我們可以申請勞動制裁嗎？
可以舉報1、不給工人簽訂勞動合同，屬于違反勞動法的行為。任何人都可以向勞動監察部門舉報。2、另外這個公司的工人，還可以申請勞動仲裁，討要不簽勞動合同期間的雙倍工資補償。 原問題：《別的單位不給工人簽勞動合同外人可以舉報嗎？》你好 請問便利店上班簽的勞務合同
你朋友做了4個月按照正常來說應該算是正式員工，辭職應該提前一個月提出。如果是按照正常手續辭職的，老板沒有理由扣著工資不發。如果真的沒發當事人可可以去當地的地方申請勞動仲裁。再有就是他的入職合同就不符合勞動法的規定，離職是要扣服裝費的，但是沒相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
