你好,假設(shè)公司強制要求員工購買并推銷本公司產(chǎn)品,否則扣工資或者處以罰款,這種行為是否違法
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公司要求員工買公司產(chǎn)品,不買就要扣工資,怎么辦
從勞動法的角度來講,為了實現(xiàn)或更好的實現(xiàn)勞動任務(wù),要求勞動者提供必要的條件是允許的,所以扣除工資通一購買制服并不違法,但是如果是勞動必須的特種服裝的話,比如防輻射服,就要求企業(yè)提供,屬于企業(yè)必須提供的勞動條件的范疇 原問題:《用人單位直接扣代駕公司強制要求員工購買合作方的產(chǎn)品,不買就開除
1、員工拒絕購買公司產(chǎn)品,那么不屬于違紀也不屬于違法行為,單位以此辭退員工,那么單位需要支付員工雙倍經(jīng)濟補償?shù)馁r償金。 2、依據(jù)《勞動合同法》 第四十七條 經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六日報扣工資是否違法 日報扣工資是否違法?
你們公司這種做法是違法的,勞動法有這樣的規(guī)定,如果你一個人過失給公司造成一定損失的,公司可以扣除你的80%的工資,如果扣除工資80%低于最低標準按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標準發(fā)放,如果參照這個法律規(guī)定你們公司這樣的規(guī)定是違法的。你可以現(xiàn)跟公司的勞動部門消防教官推銷產(chǎn)品屬于違法嗎
可能是騙局。山東社安消防咨詢有限公司員工的男子自稱消防部門教官,到學(xué)校講授消防安全知識,并借機高價推銷滅火器、逃生繩復(fù)等器材,市面上30元左右的滅火器竟然賣到198元。來講課時準備的課件十分專業(yè),還有許多火災(zāi)的照片,看著觸目驚心。上完課后,相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了