公司更改工作時間(改成了夜班)
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工廠未和員工協商隨意更改白班夜班
如果屬于突發事件的發生,短期的行為,沒什么可說的員工要諒解。如果屬于長期行為,公司應當于員工協商。如無法調和,公司應當依照合同解除勞動關系,并給與補賞。 原問題:《合同常白班轉崗有夜班屬違法嗎?》3年輕面試公司上班沒有夜班,現在更改為夜班是不是違法的
可以申請勞動仲裁夜班連續工作15小時,下夜班算休息,這樣違法嗎
《勞動法》只對工作時間進行了明確規定,至于實行什么工作制(標準工時制、不定時工作制和綜合計算工時工作制)由用人單位根據實際情況確定。但無論實行哪種工作制,都不能背離法律規定的8小時/日,40小時/周,167.4小時/月工作時間,任何超出時間請問更改名字派出所不給改怎么辦
一,每個公民都有改姓名的權利:如果是孩子,相對來說簡單些,如果是成年人,那比較麻煩。 根據《中華人民共和國戶口登記條例》第十七、十八條,由需要更改名字的本人向戶口所在地派出所提出申請,并把需要改名的理由寫充分,到當地派出所戶籍室辦理,戶公司要求上夜班但沒有休息時間,只有吃飯時間
國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度用人單位應當保證勞動者每周至少休息一日用人單位由于生產經營需要,經與工會和勞動者協商后可以延長工作時間,一般每日不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的,相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了