老師拒發素質報告冊怎么辦?
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提前離職后中介拒發加班工資怎么辦
勞動者和用人單位解除勞動關系,用人單位非法扣押勞動者的合法工資,勞動者可以到用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁,維護合法權益?! ∩暾垊趧又俨眯枰獪蕚涞牟牧霞俺绦颍骸 ∫?、受理事項 ?。ㄒ唬┮虼_認勞動關系發生的爭議; ?。ǘ┮?/span>老師沒有進行交接,寫了辭職報告就走了
勞動者只要提前30天遞交書面辭職書或者以一個月工資作為代通知金就可以離職.如果一遞辭職書就離開的,依法可以扣除一個月的工資.至于對工作造成的影響,公司可以申請仲裁要求賠償,但聽你說沒有證據,這就難辦了.在報紙上公示可以,但要注意措詞,不能說學校以不交本科考試費用拒發??飘厴I證
我也是專升本學生,這個以前也不了解。你有了本科證,就不用再去想專科證了,任何單位看的是你的最高學歷!明白了吧!祝你工作愉快,就是你有了大學文憑,你專升本后這個是有道理的啊,你的第一學歷是本科,高中文憑就沒有用了一樣?專科學校不給你發,是符合體檢報告未及時發,延誤治療
要是醫院負責任的話應該直接通知本人或其家人,把所有體檢結果一并交給單位是不負責任的.因為單位不是醫療機構,不是專業人員,對體檢結果的認識達不到專業水平.因此不但是單位醫院也有責任,但具體到責任區分,要按情況具體分析.按說體檢的目的就是提前發黑名單是五年冊除嗎
央行個人征信報告上的不良記錄,自不良行為或事件終止之日起會保留5年。 這個5年的期限是從實際還款日開始,而非應還款日,也就是還清貸款后,超過5年的逾期記錄將會自動消除。 一、兩年后可消除的: 如果是由非惡意逾期,或者是小額、短期逾期造成的信相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了