你好你好,我想咨詢工資問題
相似問題解答
你好!我想咨詢工資問題
具體是什么情況呢你好 你好,我想咨詢一下 你好,我想咨詢一下工資執行的問題
學校的做法是無可厚非的,但說法是錯誤的,延遲一個月發工資并不是壓工資,而是一個統計和計算的時間,人多了難免就時間長一點,只要單位每月都發工資,就不好說單位違法,解除合同時應當一次付清工資。 原問題:《老師們你好,我想咨詢一下,第一個月壓工資你好,我想咨詢一下工資問題
你說具體什么事情需要咨詢的你好,我想咨詢拖欠工資的問題
關于職務工資和級別工資應該如下(其他如地區津補貼等項目一個地方和一個地方不同):一、副主任科員職務工資:410元,這是固定的,哪兒都一樣。二、級別工資:2001年至2006年(現行公務員工資制度施行套改年份),工作年限6年,加2001年以前你好,我想咨詢拖欠工資的問題
用人單位無故拖欠其工資的,勞動者可以申請勞動仲裁,要求用人單位支付被拖欠的工資。如何申請勞動仲裁:1、去當地人力資源和社會保障局(原勞動局)內的勞動爭議仲裁委,申請勞動仲裁,立案時需攜帶:仲裁申請書2份、申請人身份證復印件1份;相關證據復印相關法律熱點
相關法律條文
熱心律師
律師最新回復
-
回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了