公司員工社保問題,
相似問題解答
社保繳納基數問題
對頭,社保所核算出來的繳費基數是下線,也就是最低繳費基數。展開全部 公司要幫員工繳費時,可以根據工資高低做相應調整。例如,社保所核定繳費基數為1400,公司員工實際工資為1600,則可按照1600繳費;若公司員工實際工資為1200,則公司員工違約問題
1、按勞動合同法第十條的規定,勞動合同應當于用工之日起一個月內簽訂,并且自用工之日起生效,或者在用工之前訂立勞動合同,勞動合同在用工之日生效。先用工簽了勞動合同后生效的說法和做法都是不合法的。所以所簽勞動合同是有效的,而且自你進入這家公司就公司員工工資高,還可以按照最低標注繳納社保嗎
公司是不能按照最低基數給員工繳納社保的。社保問題 社保問題
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1、土地征用安置和社保是兩碼事。2、目前基本上不采取安排工作的辦法進行安置,因為安排工作時,機關事業單位都要受編制的限制,安排到企業也是安置對象不太愿意去的地方,所以征用土地一般采取貨帀安置的辦法。但安置補償可以用作交納社保金。3、我確實不相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了