強制離婚要求強制離婚要求
律師回復
-
月幫助201720人在我國,離婚一般有兩種方式。一種是協議離婚,另一種是訴訟離婚。一般情況下是沒有強制性離婚這一方式的。除非該婚姻本身是無效婚姻,如不符合法定婚齡等,可強制解除婚姻關系。一般情況下是參照協議離婚和訴訟離婚這兩種。強制離婚需要什么條件具體可以參考如下:協議離婚的條件:根據《婚姻登記管理條例》第十八條的規定,協議離婚必須符合以下幾個條件:(一)協議離婚的男女雙方必須具有合法的夫妻身份。(二)協議離婚的男女雙方必須都具有完全民事行為能力且主觀上確實是自愿。(三)協議離婚時還必須對子女問題作出適當處理。(四)協議離婚要求男女雙方對財產問題已有適當處理。訴訟離婚的條件:法律規定,具有以下條件之一的,法院應當判決離婚:第三十二條男女一方要求離婚的,可由有關部門進行調解或直接向人民法院提出離婚訴訟。人民法院審理離婚案件,應當進行調解;如感情確已破裂,調解無效,應準予離婚。有下列情形之一,調解無效的,應準予離婚:(一)重婚或有配偶者與他人同居的;(二)實施家庭暴力或虐待、遺棄家庭成員的;(三)有賭博、吸毒等惡習屢教不改的;(四)因感情不和分居滿二年的;(五)其他導致夫妻感情破裂的情形。因此,如果離婚需要的條件參照上述即可。 原問題:《強制離婚需要什么條件》回復于 2022-05-18 23:33:45
-
相似問題解答
公司要求強制放假
強制休假是公司因停工或業務短缺,形成工作與員工不匹配,為了避免人力浪費或者節約公司成本而采取的一種方式,主要體現在要求員工必須休假多長時間,期間一般只發最低工資標準。 原問題:《強制性休假是什么意思》簽訂離婚協議,現在要求強制執行
您好,這個得由鑒定機構判定。周末強制要求加班
你好,我是南京李律師。有法律問題需要律師幫助,可以加我微信17721515389公司要求強制加班
1、“用人單位強制加班”:(1)如果你不愿意加班,可以向當地勞動監察大隊匿名舉報、請求查處。(2)如果你還能忍受加班、只是想索要加班費:可以收集好你加班多長時間、是平時加班還是法定節假日加班、還是雙休日加班的證據:離廠后可以索要加班費和補償公司強制要求離職
1、只要你自己不寫辭職書,企業就奈何不了你,如果公司沒有合法理由強行辭退你屬于違法解除勞動關系,可以依據《勞動合同法》第八十七條的規定,用人單位違反本法規定解除或者終止勞動關系的,不但要全額支付工資,還應當依照本法第四十七條規定的經濟補償標相關法律熱點
相關法律條文
熱心律師
律師最新回復
-
回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了