你好，我想咨詢由于公司原因要求員工更換勞動(dòng)合同，而且不是原勞動(dòng)合同的甲方和法人，公司需要給員工什么賠償
合同糾紛2025-12-05 14:29
律師回復(fù)
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月幫助201720人在原勞動(dòng)合同未到期前，公司無(wú)權(quán)單方面要求你改簽合同。改變工資約定屬于變更勞動(dòng)合同，必須和你協(xié)商并征得你的同意，你不同意的公司不能單方面變更合同或者改簽合同。只要你不簽就可以了，公司無(wú)權(quán)強(qiáng)迫你簽的。而且原勞動(dòng)合同到期后，公司要求降薪續(xù)簽而你不愿續(xù)簽的應(yīng)當(dāng)支付你經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償年限從2008.1.1算起（晚于2008.1.1入職的按照實(shí)際入職日算起）到勞動(dòng)合同到期日止，每滿一年補(bǔ)償一個(gè)月工資，不滿半年補(bǔ)償半個(gè)月工資，滿半年不滿一年補(bǔ)償一個(gè)月工資。 原問(wèn)題：《公司要求員工更換初期簽訂合同并改簽新合同，并且新合同內(nèi)薪金和原合同不符（降低），是否違反勞動(dòng)法?》回復(fù)于 2022-11-23 05:22:55 -
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉！！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
