你好,我進(jìn)了廠沒(méi)簽勞動(dòng)合同,現(xiàn)在我不干了老板不給錢也不讓走
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員工不干了,走不掉老板不給錢
以后記得走 就好好走,盡量別犯頂,他應(yīng)該給你,只是不知道他是否氣消了這個(gè)社會(huì)就是這樣,沒(méi)有多丑惡,人人都有煩惱走法律途徑吧,注意別太激動(dòng)了,最好有點(diǎn)證據(jù),沒(méi)有證據(jù),就別要了老板要你賠給他造成的損失,這個(gè)他要舉證,他沒(méi)有證據(jù)你也不要賠另外他沒(méi)疫情期間老板不讓干了,還沒(méi)簽合同
展開(kāi)全部由于,你的題設(shè)寫(xiě)的比較籠統(tǒng),所以,我也就簡(jiǎn)單假設(shè)幾個(gè)問(wèn)題給你回答,希望對(duì)你有幫助~ 首先,你可以直接走,你是自由的;也許你所說(shuō)的老板不讓走,是老板扣押你的工資,可能因?yàn)槟愕碾x職而不給你發(fā)放是吧? 如果你確實(shí)特別急,那你好,工資不結(jié)不讓走
你好,如果單位存在《勞動(dòng)合同法》第三十八條的情形,比如何說(shuō)拖欠工資、未給你交納社保等,你可以隨時(shí)辭職,并不需要老板的批準(zhǔn),而且還可以要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,一年一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)。如果單位無(wú)任何違反勞動(dòng)法的行為,你需要提前三十天通知單位,三十天一到,給對(duì)方干了活不給錢,打電話不接
首先,同情你,譴責(zé)老板無(wú)良。不知道你所謂的老板有沒(méi)有在工商注冊(cè),要是注冊(cè)的話直接去勞動(dòng)部門申訴,勞動(dòng)監(jiān)察、勞動(dòng)仲裁都可以。但是記住,要提交證據(jù),比如老板的書(shū)面文字,你給老板干活的證明,證明人或者老板寫(xiě)的書(shū)面欠條都行。如果給私人老板干活,他只您好,我在某單位干了五年了,老板沒(méi)給我交五險(xiǎn)一金,也沒(méi)簽勞動(dòng)合同,現(xiàn)在老板找各種借口想辭掉我,請(qǐng)問(wèn)我能向公司要什么賠償。
申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,去當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局,問(wèn)清楚需要什么證明材料,在你拿到那些證據(jù)之前,別讓老板知道,否則他們有機(jī)會(huì)做假賬,五年沒(méi)有交,你申訴成功的話要賠一大筆給你的 原問(wèn)題:《請(qǐng)問(wèn)在單位干了五年多了,單位沒(méi)給交保險(xiǎn),也沒(méi)簽合同,我應(yīng)去那找》相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉!!無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了