你好,工人討薪工資老板不給錢,拉閘犯法嗎
律師回復
-
月幫助201720人當然是違法行為。至于構不構成犯罪,那就要看由此引起的后果了。對于拖欠工資,我們都很痛恨,但我們卻不能因此而使自己處于違法或不利的境地。被拖欠工資怎么辦?正確的做法是:1、最簡單的方法是電話投訴到當地勞動執法監察大隊,他們會依據《勞動保障監察條例》依法對用人單位進行監督檢查,并責令其支付拖欠的工資。2、依據勞動合同法第三十條的規定,用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的,勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令,人民法院應當依法發出支付令。3、直接到當地勞動行政部門申請勞動仲裁(不收費,不用律師),通過勞動仲裁下達的裁決書,向單位索賠,如果還不賠,可申請法院強制執行。4、按上述途徑索取工資的同時,還可依據勞動合同法第八十五條的規定,要求單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向你加付賠償金。5、收集證據依法向當地人民法院起訴。 原問題:《工地拖欠工資不付。導至工人拉閘違法嗎》回復于 2022-11-17 04:19:16
相似問題解答
農民工討薪,老板不給錢,公司不給錢。異地能辦案嗎?
農民工討薪,可以先向勞動監察部門投訴,勞動監察部門負責拖欠工資等違反勞動法規行為的監督與管理,且投訴程序簡單便捷。 如果投訴沒有效果,可以去法院,申請法院頒發支付令,拿著法院頒發的支付令要求用人單位支付報酬。 也可以向勞動仲裁機關申請勞動仲我的工人惡意討薪
惡意討薪,是指包工頭串通部分農民工,偽造證據,虛報、冒領工資,或者煽動農民工采取激進手段要挾、勒索,超額索賠以獲取非法利益的行為。 表現形式為:低價承接工程,高價討要工資。 采用少量人員承接工程,聚集大量農民工討要工資。 在施工過程中產生質農民工討薪問題,老板賴著不給錢
老板拖欠工資,可以到勞動部門投訴,也可以申請勞動仲裁 ,還可以向法院起訴。如果申請勞動仲裁或是向法院起訴,需事先收集相應的證據。1、如何判斷是否已經形成了事實勞動關系?(1)工資支付憑證或記錄(職工工資發放花名冊)、繳納各項社會保險費的記錄明民工討薪要工資
你好!民工討薪拿刀威脅要工資違法嗎?這個問題是這樣的,如果老板欠民工工資,民工可以向老板要求發還工資,是可以的,但不可以為了討薪帶刀威脅,那是違法行為,不能這樣做。祝你生活愉快! 原問題:《民工討薪拿到刀威脅要工資違法嗎》為我們打工人討薪
農民工討薪,可以先向勞動監察部門投訴,勞動監察部門負責拖欠工資等違反勞動法規行為的監督與管理,且投訴程序簡單便捷。如果投訴沒有效果,可以去法院,申請法院頒發支付令,拿著法院頒發的支付令要求用人單位支付報酬。也可以向勞動仲裁機關申請勞動仲裁,相關法律熱點
相關合同范本
熱心律師
律師最新回復
-
回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了