勞動仲裁勞動仲裁，工人如何能勝訴
勞動爭議遼寧 沈陽2025-06-07 09:18
律師回復
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月幫助201720人提交相關證據：1、工人違反的規章制度，及工人確實知道該規章制度的書面證據（進廠時的培訓記錄或每人都有的員工手冊、工作紀律之類，且該員工的確簽收了的書面證據）2、工人違反該規定的事實，錄像或證人證言（書面，由工人的直接領導或工友作出）等。3、工作期間造成的經濟損失的計算依據和事實。4、工人違反規定后的處理情況：開除決定等（書面）并告知工人的書面證據。我能想到的，這些了，你看具體情況還要補充什么就補充進去。 原問題：《勞動仲裁企業如何勝訴》回復于 2022-05-23 05:13:27
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如何勞動仲裁勝訴
用人單位收取押金違反《勞動合同法》第9條規定，可以向用人單位要回押金，否則按第84條辦?！ ∧愕膭趧雍贤彩亲C據，如果沒有給你勞動合同，可以按《勞動合同法》第16條規定向用人單位索取，如果不給你，按第81條辦?！ 〗獬齽趧雍贤聪旅嬲f的辦勞動糾紛仲裁勝訴對方上訴
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公司對勞動仲裁裁決不服，可以到法院起訴 法律依據《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》 第五條 發生勞動爭議，當事人不愿協商、協商不成或者達成和解協議后不履行的，可以向調解組織申請調解；不愿調解、調解不成或者達成調解協議后不履行的，可以向有沒有勝訴才收費的勞動仲裁
勞動仲裁是解決勞動糾紛的一種方式，當勞動者遇到勞動爭議無法進行和解或者協商的時候，就可以進行勞動仲裁。那么，勞動仲裁是免費的嗎?2008年《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》實施后，根據該法第五十三條的規定，勞動爭議仲裁不收費，勞動爭議仲裁工人工資勞動仲裁
工傷、住房公積金等社會保險費應劃入個人賬戶的相應款項。仲裁證據很重要，你應該準備工資卡可以申請仲裁，拖欠工資的補償金，補繳養老保險費以及醫療、失業，獲得半個月的經濟補償金 原問題：《關于拖欠工資的勞動仲裁問題》相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
