你好我去年工資沒拿到
建筑工程北京 北京2025-09-16 14:17
律師回復
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月幫助201720人理論上來說你悲劇了但是中國乃至世界都是欺軟怕硬的社會有些老板就是看到你不敢把他怎么地，所以他才敢這樣反過來說，欺軟怕硬的人都是像你這種沒有法律意識還懦弱、訟的人慣的菜刀又不限購…… 原問題：《你好，我以前的一個老板拖欠工資一直不給，我該怎么辦，之前沒有簽訂勞動合同，全都是口頭協議的》回復于 2022-05-22 12:47:05
相似問題解答
我去年的工錢都沒拿到
你好，就你描述的問題，律師答復如下： 首先，你們要確認和單位之間的勞動關系的事實，如 工資單，考勤記錄，工作過程中的文件記錄。 其次，確認勞動關系后，對于單位拖欠工資的違法行為，可以要求單位補發工資。自用工之日起，一個月內不簽書去年北京工地的工資沒拿到怎么要
1、可以到工作地的勞動和社會保障局的勞動監察科或者政府的勞動社會保障所去投訴。 2、可以通過法律渠道進行解決。 3、如果屬于故意拖欠工資的，可以報警。 4、可以解除合同，要求支付經濟補償金。根據《勞動合同法》第三十八條規定，用人我們在高級人民法院施工，去年人工工資沒拿到
在用人單位拖欠工資的情況下，勞動者要先和用人單位協商，如果協商無法解決，則可以通過以下法律途徑來解決：（1）向當地勞動保障監察機構投訴舉報；（2）向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，需要注意的是，要在勞動爭議發生之日起一年內向勞動爭議仲裁委員去年做的事情，到現在還有錢沒拿到
叫包工頭寫欠條。 如果對勞動仲裁部門的仲裁結果不滿意。 到勞動仲裁機構申請仲裁，每天多少錢一共多少錢都要寫明白。 如果包工頭跑了，可以，免得以后要工資時沒有憑證。 到政府相關部門求助，現在政府有專門解決拖欠農民工工資的問題的部門;到所在工作你好，我的工資沒拿到
1、最簡單的方法是電話投訴到當地勞動執法監察大隊，他們會依據《勞動保障監察條例》依法對用人單位進行監督檢查，并責令其支付拖欠的工資。 2、還可依據勞動合同法第三十條的規定，用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當地人民法院相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
