試用期被辭退如何維權(quán)
勞動(dòng)爭(zhēng)議重慶 重慶2025-06-07 20:36
律師回復(fù)
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月幫助201720人其實(shí)試用期就是雙方互相適應(yīng)的過(guò)程。他覺得你不合適或者你覺得這個(gè)公司不合適，你倆都完全可以不和對(duì)方簽正式合同。公司做的沒(méi)有錯(cuò)……所以，祝你好運(yùn)，就當(dāng)是個(gè)教訓(xùn)，教會(huì)了你應(yīng)該怎么和上級(jí)溝通。然后再找一份更好的工作~ps:你干了幾天公司應(yīng)該給你薪水的。如果他沒(méi)給你薪水，你完全可以拿著試用合同去求得賠償。 原問(wèn)題：《試用期被辭掉，如何維護(hù)自己的權(quán)益？》回復(fù)于 2022-07-14 20:42:34
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試用期辭退！差路費(fèi)工資都不發(fā)，如何維權(quán)
你可以看下勞動(dòng)法，里面有一條說(shuō)在試用期內(nèi)可以無(wú)理由直接辭職走人，公司不能扣你工資，不過(guò)那一條我忘了，總之，只要你是在試用期內(nèi)，辭職了，公司必須把你的錢給你，否則：最有效的辦法是通過(guò)勞動(dòng)仲裁解決（不收費(fèi)，不用律師），仲裁時(shí)，你可盡量收集一些相孕期被公司辭退，如何維權(quán)
我覺得你可以要求繼續(xù)履行合同 否則你這懷孕期間都沒(méi)有收入 訴訟期間對(duì)方也要支付你勞動(dòng)報(bào)酬 您好如果您想獲得更加詳細(xì)的服務(wù)包括如何起草起訴狀，準(zhǔn)備證據(jù)材料和訴訟時(shí)間流程，請(qǐng)購(gòu)買我的電話咨詢服務(wù)，非常感謝。試用期被辭退申請(qǐng)賠償 試用期被辭退申請(qǐng)賠償
所謂“試用期”，又可稱適應(yīng)期或考察期，最權(quán)威的定義說(shuō)法當(dāng)然是來(lái)自于法律的規(guī)定。我國(guó)《勞動(dòng)法》第二十一條規(guī)定，“勞動(dòng)合同可以約定試用期。試用期最長(zhǎng)不得超過(guò)六個(gè)月”?！ ≡賮?lái)看這個(gè)辭退理由，按照《勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定，在試用期內(nèi)，只有當(dāng)勞動(dòng)者無(wú)理由被辭退，如何維權(quán)
明顯理由已經(jīng)有了啊,不服從上級(jí)管理. 被開除也沒(méi)問(wèn)題啊,是他\公司開除,而且他也按勞動(dòng)法給予了你賠償,不想寫被開除就只有自己辭職,不過(guò)這樣公司是不會(huì)給予賠償?shù)? 公司還算挺人道了...也算是正規(guī)公司了. 原問(wèn)題：《無(wú)理由被開除怎么辦》試用期無(wú)故被辭退
試用期內(nèi)，勞動(dòng)者被證明不符合錄用條件的，單位可以隨時(shí)解除合同。但如果沒(méi)有被證明，則單位不得解除勞動(dòng)合同。因此，試用期被“無(wú)故”辭退能要求賠償?？梢蕴崞饎趧?dòng)仲裁以主張權(quán)利。 原問(wèn)題：《請(qǐng)問(wèn)試用期被無(wú)故辭退能賠償么?》相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉?。o(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
