請問,勞動仲裁提交三個月了,沒答復
律師回復
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月幫助201720人根據《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》:第二十九條 勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內,認為符合受理條件的,應當受理,并通知申請人;認為不符合受理條件的,應當書面通知申請人不予受理,并說明理由。對勞動爭議仲裁委員會不予受理或者逾期未作出決定的,申請人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。第三十條 勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請后,應當在五日內將仲裁申請書副本送達被申請人。被申請人收到仲裁申請書副本后,應當在十日內向勞動爭議仲裁委員會提交答辯書。勞動爭議仲裁委員會收到答辯書后,應當在五日內將答辯書副本送達申請人。被申請人未提交答辯書的,不影響仲裁程序的進行。 原問題:《遞交勞動仲裁申請后,長時間沒有回復怎么辦?》回復于 2023-01-03 14:53:31
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請問勞動仲裁提交材料要病歷嗎?還有片子嗎?
按實際情況,對于工傷賠償申請勞動仲裁的,病歷可以作為證據,由勞動者提交,但是是否提交,由勞動者自行決定。 相關法律規定:《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》 第六條 發生勞動爭議,當事人對自己提出的主張,有責任提供證據。與爭議事項有勞動仲裁需要提交什么材料
勞動仲裁需要哪些材料,我分別從勞動者及用人單位兩方面來介紹:一方面勞動者仲裁需提交:1、員工的身份證復印件;2、公司的工商信息;3、仲裁申請書;4、證據材料。5、有委托代理人的,還要提交授權委托書等材料。另一方面用人單位仲裁提交的材料:1、勞動仲裁需要提交什么資料
勞動合同期滿的,勞動合同終止。除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同,勞動者不同意續訂的情形外,依照上述規定終止固定期限勞動合同的,用人單位應當向勞動者支付經濟補償。經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標勞動糾紛仲裁申請需提交的資料
需要提供勞動仲裁申請書,證據,自己是公司員工的證據。具體處理辦法可以點擊頭像聯系我咨詢,專業辦理勞動糾紛案件勞動仲裁到幾月了
45天完成整個仲裁程序。如果仲裁后對方未支付你相關費用,持仲裁裁定書請求法院強制執行。你可以問問公司反告你什么呀?你若是辭職后申請的勞動仲裁,你們的勞動關系就解除了,對方只是嚇你呢。未解除的話那是有問題的,那樣就是你們的勞動關系還存在。 原相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了