培訓機構收取紀律押金合法嗎
損害賠償廣西 南寧2025-06-07 01:20
律師回復
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月幫助201720人這個得看培訓班了，協商解決。有些培訓班為了聲譽會全額退款 。但是要早點去協商，要是學校把老師課程都安排了，就不好說了，但是大多數不會退全額，退一部分就不錯了。 培訓收押金是違法。 根據《勞動合同法》規定： 第九條 用人單位招用勞動者，不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動者提供擔保或者以其他名義向勞動者收取財物 第八十四條 用人單位違反本法規定，以擔保或者其他名義向勞動者收取財物的，由勞動行政部門責令限期退還勞動者本人，并以每人五百元以上二千元以下的標準處以罰款；給勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任。 勞動者依法解除或者終止勞動合同，用人單位扣押勞動者檔案或者其他物品的，依照前款規定處罰。 按勞動合同法第三十七條規定依法解除勞動合同，向單位主張退還押金，但你應當按勞動合同法第二十二條規定承擔培訓費用。 原問題：《收取培訓押金違法嗎》回復于 2022-08-03 01:21:09
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入職收取押金，不給押金條合法嗎
入職收取押金不合法，可以向勞動監察大隊舉報北京培訓機構合法？
我就在這個基地培訓學習了快一年。國家承認的正規培訓基地，通過考核的會拿到民航專業培訓證書，各大航空公司都承認這個證書。我是在北京的大學學的民航專業兩年，第三年去的培訓中心，我們在第一年經過賽選后與培訓中心簽訂了就業推薦合同。注意：是推薦。以招聘名義進行培訓，且收取培訓費合法嗎
勞動合同與合同并不是一回事。勞動合同是屬于特別法專門調整勞動關系，這個關系中的當事人是不平等的，勞動者屬于弱者。這個關系是由勞動合同法來調整。而對于一般合同，則是平等主體間的商事法律關系，是由合同法來調整。因此，對于勞動合同，則不能按照合同南京培訓機構通過高職擴招瘋狂收取押金沒兌現不退換學費
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
