領導叼我，我叼回去了，然后她把我開除了
損害賠償浙江 嘉興2025-06-08 08:20
律師回復
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月幫助201720人首先，遲到已經就錯了，領導批評你是正常的，至于他的態度有問題，你可以在承認錯誤的基礎上跟他交流下，如果他依舊蠻橫，你可以找他的上級申訴。當時就頂撞是不明智的做法。這一點在今后的工作中也要注意。至于你能得到什么，那就要看公司的規定、老板的態度以及合同的條款了。如果是民營企業，找什么理由開除你那就是一個說法，合同條款也不會有什么有利于你的地方，能拿到應得的工資、能轉走保險這些就不錯了，額外的補償基本不會有的。 原問題：《我因為遲到，領導看見了我，用強橫的語氣和我說話，我和他頂了兩句，然后把我開除了，我能得到什么補償呢》回復于 2022-11-04 20:42:49
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就是抖音有個人發了我老公視頻出來，我罵了她，也說她是小三，叼她，如果對方要告我，我會怎樣
做不成夫妻還是孩的爸，是說曾經是夫妻育有子女，然后離婚！！再無關系，唯一的關系就是孩的爸或者孩的媽！！或者另一種！情人情侶關系，沒有到婚姻殿堂分開了，女方帶有身孕離開 原問題：《很多在朋友圈，抖音中罵小三，罵自己老公的句子，在她生活里，永遠我跟對象分手然后她把我的狗賣了
(⊙o⊙)…吃寵物是沒人性的事兒，因為寵物與人的感情比較復雜，即使有些寵物智商低不明白這種感情，但是人應該明白，那么把寵物吃了，這是很無情的事情。寵物是什么概念呢？寵物相對于人來說并不是普遍概念，而是特定的概念，也就是說并不是所有的狗都是寵你好，我在一個培訓機構上了一年班，老板一直沒有給簽合買保險，然而叼難讓我走人，你說我該怎么維權
以單位沒有繳納社保沒有簽訂勞動合同為由申請勞動仲裁我去了一趟女生宿舍，經理就把我開除了，我可以告他嗎？
如果有規章制度對定或是合同規定犯了那個錯誤能被開除，那樣就不能多要3個月的工資了，但是正常的工資是一定要給的，你可以向勞動局提出仲裁 如果調解不合理可以提出申訴，還是解決不了的話可以找個記著，一般大飯店還是比較害怕曝光的，都是有一些不為人知相關法律熱點
熱心律師
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
