老板跑路了沒發(fā)工資
經(jīng)濟糾紛廣東 東莞2025-06-07 13:05
律師回復(fù)
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月幫助201720人如果是惡意欠薪，構(gòu)成犯罪。刑法修正案（八）規(guī)定，以轉(zhuǎn)移財產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞動報酬，數(shù)額較大，經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金；造成嚴(yán)重后果的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。縱橫法律網(wǎng) 李世澤律師 原問題：《老板虧本沒發(fā)工資就跑了,他這是什么罪名?是詐騙還是?》回復(fù)于 2022-11-04 11:01:18
相似問題解答
工資沒發(fā)，老板跑路了
2、還可依據(jù)勞動合同法第三十條的規(guī)定，用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读睿嗣穹ㄔ簯?yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令。3、最有效的是直接到當(dāng)?shù)貏趧有姓块T申請勞動仲裁（不收費，不用律師），通過勞動仲裁下達(dá)的裁決書，老板跑路沒有發(fā)工資
可以起訴追回關(guān)于勞動糾紛，老板跑路了
具體是什么情況呢私人企業(yè)老板跑路，不發(fā)工資怎么解決
《勞動法》規(guī)定，工資按月發(fā)放。當(dāng)月發(fā)放上月的工資是可以的，但是跨月就違法；如果公司拖欠工資，勞動者可以到勞動監(jiān)察大隊投訴，由勞動監(jiān)察大隊責(zé)令用人單位限期發(fā)放工資，逾期不支付的，還要加付賠償金。 《勞動法》第五十條：工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月收不到工錢，老板跑路了
勞動者和用人單位建立勞動關(guān)系，勞動者的合法工資沒到賬，勞動者可以向用人單位了解是否正常發(fā)放了工資，如果用人單位非法拖欠勞動者的工資，勞動者可以到用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁，維護(hù)合法權(quán)益。 老板跑路導(dǎo)致用人單位關(guān)閉的熱心律師
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
