不交社保拖欠工資
勞動爭議浙江 寧波2025-06-07 23:01
律師回復
-
月幫助201720人你可以向勞動監察部門投訴或者申請勞動仲裁。你應當準備以下資料： （1）仲裁申請書（百度文庫中有范本可供參考）；（2）公司基本信息（可到工商行政管理局打印，免費）；（3）你和公司之間存在勞動關系的證據，例如：工資單、工作證、考勤卡、單位同事的證詞，等。 （4）你本人的身份證（帶上復印件） 以上意見，僅供參考。 原問題：《沒交社保離職后還拖欠工資怎么辦需要什么證據？》回復于 2022-11-04 05:21:25
相似問題解答
單位隨意不交社保，拖欠工資。
可以申請勞動仲裁維權工資無故扣款 拖欠工資，不交社保
可以去當地勞動部門尋求幫助。應收集存在事實勞動關系的證據，如工作內容、地點、上司、同事、公司營業執照、考勤、收入證據工資單等，形式不限，文件、記錄、照片、錄音、視頻即可。按照勞動合同法，存在事實勞動關系，一年內不簽合同應有雙倍工資賠償。超出公司拖欠工資不交社保
申請勞動仲裁維權。具體處理辦法可以點擊頭像聯系我咨詢不交社保不交社保
您好，不交社保您可以向勞動監察大隊反映情況。老板不交社保也沒有補助，拖欠工資3個月了
可以以單位拖欠工資、沒繳納社保理由辭職，要求單位按工作年限支付補償金單位不支付可以申請勞動仲裁《勞動合同法》第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：（一）未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；（二）未及時足額支相關法律熱點
相關合同范本
熱心律師
律師最新回復
-
月幫助 39262 人 -
月幫助 39262 人4 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人4 個月前
-
月幫助 39262 人4 個月前
-
月幫助 39262 人4 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人4 個月前
-
回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
