你好!工傷九級,工傷怎么賠償
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月幫助201720人第二十六條 工傷職工被鑒定工傷殘疾等級后,按以下規定享受待遇。(一)一次性傷殘補助金。以工傷職工本人工資為基數計發:一級傷殘為二十四個月的本人工資,二級傷殘為二十二個月的本人工資,三級傷殘為二十個月的本人工資,四級傷殘為十八個月的本人工資,五級傷殘為十六個月的本人工資,六級傷殘為十四個月的本人工資,七級傷殘為十二個月的本人工資,八級傷殘為十個月的本人工資,九級傷殘為八個月的本人工資,十級傷殘為六個月的本人工資。第二十九條 對五級至十級殘疾的職工,用人單位不能解除勞動關系,應當安排力所能及的工作。五至六級殘疾職工,經工傷職工本人提出或者在用人單位關閉破產時,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系;七至十級殘疾職工,勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金和工傷醫療補助金,并終結工傷保險關系。(一)一次性傷殘就業補助金。按本人工資為基數計發:五級計發五十個月,六級計發四十個月,七級計發二十五個月,八級計發十五個月,九級計發八個月,十級計發四個月。(二)一次性工傷醫療補助金。按本人工資為基數計發:五級計發十個月,六級計發八個月,七級計發六個月,八級計發四個月,九級計發二個月,十級計發一個月。如自己無法計算或 不清楚實際賠償多少的話,透過 登 陸 ={tieba.baidu/p/4889271296 }敬請 問 本地的 工傷的 專家 法律人士吧@ 原問題:《工傷傷殘鑒定為9級,會賠償多少,由誰支付》回復于 2022-08-31 17:19:20
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你好,工傷案例怎么賠償
有無構成傷殘工傷賠償工傷鑒定怎么鑒定
1、發生工傷事故后,單位在30天內向當地的勞動保障部門申請工傷認定,受理后60天內得到《工傷認定結論書》,認定結論為屬于工傷或不屬于工傷,不涉及其它的賠償問題。社保部門給出的是一式兩份,一份單位留存,一份由傷者保存。 2、治療結束后,如存你好,工傷九級怎么賠償
九級傷殘鑒定標準又稱之為工傷九級勞動能力鑒定標準,也就是指凡是傷殘認定為九級傷殘,可享受九級傷殘賠償標準。關于九級傷殘賠償標準2018最新規定是什么,下文為您詳細介紹。九級傷殘賠償標準2018最新規定:一、醫療費醫療費實報實銷,包括住院期間你好! 關于工傷賠償 !
1.申請工傷認定2.進行勞動能力鑒定,確定傷殘等級3.計算賠償數額你好,你應當先申請工傷認定,然后勞動局會通知你做勞動能力鑒定,等鑒定結果出來后,你可以依照工傷保險條例要求賠償。我,歡迎參照聯系方式聯系,詳細咨詢、代理。你好,你應當先申請工你好。工傷怎么和老板談賠償
你先需要確定你是否構成工傷 工傷等級是多少才能確定最后的賠償相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了