個人報工傷需要手續
勞動爭議遼寧 沈陽2025-06-07 07:46
律師回復
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月幫助201720人【工傷處理程序】： 1、向人社局申請工傷認定，單位要在事故發生的一個月內申報，如果單位不申請，則工傷職工或者近親屬在一年內提出認定申請。需提交材料：工傷認定申請表、與用人單位存在勞動關系的證明材料、醫療診斷證明等； 2、如果經過治療傷情相對穩定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當申請勞動能力鑒定，向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出申請； 3、根據不同的傷殘等級，獲得的補償是不一樣的。主要的補償是：醫療費、一次性傷殘補助金、一次性就業補助金、一次性醫療補助金、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等。沒參保由單位補償。 4、如果你沒有勞動合同及其他證明存在勞動關系的證據，無法申請工傷認定，可以先申請勞動仲裁確認你與用人單位之間存在勞動關系。經過勞動仲裁確認存在勞動關系后，再申請工傷認定。 原問題：《工傷申報須要哪些手續》回復于 2022-09-29 07:50:45
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個人報工傷去哪里報？
傷者職工需要到勞動局工傷科申請工傷認定，需要公司簽字蓋章或者找目擊證人寫一份事發經過的證詞證言再配合其他材材料申請。根據《工傷保險條例》 第十七條 職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日工作中，受傷，但單位沒交社保，也設報工傷，個人報工傷單位不配合
你好，我是南京律師。專業辦理工傷案件，需要委托律師維權可以聯系我。17721515389微信同號。工傷賠付，工傷勞動仲裁需要什么手續
在工作中，不管是個人原因還是他人原因造成傷害的事件時有發生，尤其是從事高危工作的人群，發生傷亡的機率更高，發生傷亡時，需判斷是否屬于工傷范圍，如果屬于工傷范圍，那么進行工傷賠償需要提供什么資料呢?需提供下列材料的原件：(1)受傷者身份證;(工傷復工需要什么手續
第三十五條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇： （一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為12個月的本人工資，八級傷殘為10個月的本人工資，九級傷殘為8個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工請問老公單位要報工傷需要原件嗎
工傷職工或用人單位在向人力資源和社會保障局申報工傷醫療費用的，必須提供醫療費用原件，不提供原件的，無法報銷醫療費用。原件具有法律效力，沒有提供原件的，人力資源和社會保障局無法審核醫療費用是否真實。法律依據：《工傷保險條例》第三十條 職工因工相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
