工傷賠與受理人事件
財產繼承河北 唐山2025-09-16 10:56
律師回復
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月幫助201720人因為第三人原因造成的工傷，人身傷害賠償與工傷保險待遇可以兼得。根據《社會保險法》第四十二條、最高人民法院《關于審理工傷保險行政案件若干問題的規定》（法釋〔2014〕9號）第八條規定，職工因為第三人的原因造成傷害的，在獲得第三人人身損害賠償之后，可以享有醫療費之外的工傷保險待遇。《社會保險法》第四十二條 由于第三人的原因造成工傷，第三人不支付工傷醫療費用或者無法確定第三人的，由工傷保險基金先行支付。工傷保險基金先行支付后，有權向第三人追償。最高人民法院《關于審理工傷保險行政案件若干問題的規定》法釋〔2014〕9號第八條 職工因第三人的原因受到傷害，社會保險行政部門以職工或者其近親屬已經對第三人提起民事訴訟或者獲得民事賠償為由，作出不予受理工傷認定申請或者不予認定工傷決定的，人民法院不予支持。職工因第三人的原因受到傷害，社會保險行政部門已經作出工傷認定，職工或者其近親屬未對第三人提起民事訴訟或者尚未獲得民事賠償，起訴要求社會保險經辦機構支付工傷保險待遇的，人民法院應予支持。職工因第三人的原因導致工傷，社會保險經辦機構以職工或者其近親屬已經對第三人提起民事訴訟為由，拒絕支付工傷保險待遇的，人民法院不予支持，但第三人已經支付的醫療費用除外。 原問題：《案例人身損害賠償與工傷賠償能夠兼得嗎》回復于 2022-10-16 11:01:56
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外省人與本地人發生借貸糾紛，法院不受理 外省人與本地人發生借貸糾紛，本地法院不受理
如果不是合同糾紛也沒有約定管轄法院，需要去被告住所地法院起訴，一般是去被告戶籍地起訴，如果被告已經在本地居住了一年以上，是可以在本地法院起訴的，需要提交一年以上居住的證明文件，可以去公安局查下對方有沒居住證或者暫住證，居住證或暫住證一年以上咨詢工傷糾紛事件
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展開全部根據法律規定，上班途中遇到交通事故但由本人承擔全部責任的，不屬于工傷。法律依據：《工傷保險條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在工作場所內，公司隱瞞工傷事件，投訴公司，有用嗎？
是這樣的，如果他沒有給你繳納社保，你可以通過勞動仲裁委員會申訴。但現在根據你說的情況來看，公司給你繳了但卻沒有按照社保局規定的系數來給你繳納社保（這點比較麻煩），這是公司違規操作的一個地方，單位給你補繳的話得重新申報系數，相對來說是比較麻煩工傷與交通事故同等責任雙賠包含醫療費嗎？
職工在執行職務期間發生交通事故的，同時符合交通事故損害賠償和工傷保險賠償的，受害人可以基于兩個不同的法律關系提起工傷和交通事故賠償訴訟。但是，在時間上，受害人不能同時起訴索賠工傷賠償和交通事故損害賠償，須分開進行，且有前后順序。同時，雖然工相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
