公司罰款太多，而且過錯并不在我
勞動爭議廣東 東莞2025-06-07 12:52
律師回復
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月幫助201720人公司這樣的罰款太高了，國務院關于企業員工獎懲條例規定，因員工過錯企業對員工的罰款不得超過員工月收入的25%,而如果你拒絕繳納罰款公司如果以待崗培訓來處理你，就是合法的，所以建議您不要拒絕繳納罰款，而是告訴公司領導，這樣的罰款太高，違反了國務院相關的規定，要求降低罰款額度，如果公司執意按原定數額罰款，你可以在公司出具罰款收據以后，持收據到當地社會和勞動保障局申請勞動仲裁解決問題，維護你的合法權益，在勞動仲裁的支持下可以要回超額罰款的部分，但是采取這樣說行動之前你要考慮清楚利弊得失 原問題：《公司對員工罰款的若干問題?》回復于 2022-12-24 09:45:56
相似問題解答
盜竊法院判的罰款太多
涉嫌盜竊罪被判刑的同時應當判罰金，不是罰款。罰金是指強制犯罪人向國家繳納一定數額金錢的刑罰方法。罰金作為一種財產刑，是以剝奪犯罪人金錢為內容的，這是罰金與其他刑罰方法顯著區別之所在。刑法第52條規定：判處罰金，應當根據犯罪情節決定罰金數額。裝修公司隱瞞業主不提供裝修施工合同，而且收定金和首期款太多
你想要解除合同嘛？具體可以點擊我頭像咨詢公司罰款員工是否合法
你好，要看公司是否有規則制度公司罰款嚴重我要告他們
完全可以去勞動局 用人單位對勞動者在任何情況下都是沒有處罰權的 而且單位也不能扣留勞動者的押金、身份證。 也不能收取勞動者的服裝費。 這些都是勞動合同法明文規定的。你可以去勞動局試下 原問題：《商場公司這樣罰款，能不能去勞動局告他》相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
