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  智能法律助手

  月幫助201720人

  展開全部包含項目:　　1、誤工費包括：工資、資金、津貼、課酬等。　　2、誤工費包含全日制工作收入和兼職工作收入。　　3、須以“實際減少”的收入賠償依據(差額賠償原則)。　　如：受害人為某些單位人員時，其因受傷而誤工時，單位并不一定會扣發部分或全部收入。　　4、受害人為企業經營者時不包括其所喪失的企業經營利益損失。　　因為企業經營利益并非單純企業經營者勞動所創造，其還包括資金、設備、組織管理、知識產權等多種因素綜合作用的結果。但企業經營者在其不能工作的時間內雇傭與自己具有相同能力的人管理企業或財產的費用則應作誤工費予以賠償。計算公式:　　1、有固定收入的：　　誤工費=誤工收入(天/月/年)*誤工時間　　注：對有固定收入的，應當按照其實際減少的損失計算誤工費損失賠償。至于受害人是否能夠負擔得起，則是執行的問題。　　2、無固定收入的：　　2.1受害人能證明其最近三年的平均收入狀況的：　　誤工費=誤工時間(天)*最近三年的平均收入水平(天/元)　　注：收入狀況的證明包括納稅憑證、單位出具的證明等。　　2.2受害人不能證明其最近三年的平均收入狀況的(定型化標準)：　　誤工費=誤工時間(天)*相同、相近行業的上一年職工平均工資(天/元)　　注：“相同、相近行業”判斷標準：　　①產業分類標準;　　②同一產業內的社會評價標準。　　③以省、自治區、直轄市為判斷標準(區別于民訴法上“受訴法院所在地”)。 原問題：《我想問一下務工費是怎么賠的》

  回復于 2022-11-23 13:01:27
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  朱明遠律師

  月幫助3979人

  你自己實際收入為標準，如果沒有以當地本行業年平均工資標準計算。可以詳詢律師。

  回復于 2021-12-02 08:38:23 咨詢他