我父親在臨近下班突然疾病,沒有勞動合同,人還在IUC昏迷不醒,已經第6天了
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我父親在下班途中突發疾病死亡,單位應該付什么責任
這種情況不屬于工傷。在工地干活下班在宿舍突發疾病可申請陪嘗吖
職工只有在工作時間,工作場所,并且在工作崗位上,突發疾病死亡,或者經過搶救在48小時內死亡的,才可以視同工傷,你的情況,和工傷一點關系都沒有,不能認定工傷。 原問題:《工人在工地上班,在工地宿舍休息突發疾病請問算工傷嗎?》你好,我父親在工地干活突發疾病去世了,我應該怎么做
應該繳納社保的話,由社保負責,工傷由工傷保險基金出錢,非工傷基本養老保險基金出錢。應該繳納而沒有繳納,單位就得按社保負責依法可以不繳納社保的話,法律上就和用工方無關 原問題:《爸爸在工地因工作勞累突發疾病去世我該如何與工方談判為家庭爭取最大家人在陜西工地干活,工地沒給簽勞動合同,我父親沒有任何病史身體健康,68歲。在干活期間突然去世了,屬于工傷嗎
算 要有證據證明在單位上班 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷: ?。ㄒ唬┰诠ぷ鲿r間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的; ?。ㄈ┰诠?/span>父親因病突然去世
按照順序進入繼承程序,具體可以購買我的電話咨詢服務。相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了