母親病重，怎么請假或者辭職
經濟糾紛江蘇 蘇州2025-06-07 22:53
律師回復
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月幫助201720人不會，都是按正常手續辦理的，能有什么補償，也不是買斷 原問題：《你好：我因母親病重，向領導請假，因時間太長，領導不批，本人請求辭職，但是現在領導已經批準，這樣會...》回復于 2022-05-16 02:51:08
相似問題解答
請假了，還叫我交辭職單
有效。書面辭職通知書自遞交給用人單位之日起即生效，三十日后（試用期3日后）勞動合同即解除，期間請假并不影響。法律依據：《勞動合同法》第三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，想現在辭職，到是廠里要留我做到年底，或者不給辭職怎么辦
按勞動合同法的規定勞動者辭職有兩種形式： 1、依據勞動合同法第三十八條、勞動合同法實施條例第十八條規定的規定來提出，不用提前30天，也不用單位批準，可以立馬走人。用人單位不但要按時支付工資還要依據勞動合同法第四十六條的規定支付每工作一年一您好，本人公司受傷請假不批，辭職不批，強迫員工上班怎么辦？
可以去勞動監察大隊投訴相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
