你好，我被公司開除了，但是沒有開除證明，現在公司讓我等通知，我該怎么辦
勞動爭議安徽 蕪湖2025-06-07 22:33
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你好，我被公司無故開除了，怎么辦？
如果公司不是合法開除你的話，則違反了勞動合同法，勞動者可以向勞動監察部門投訴或者向勞動局申請勞動仲裁，要求用人單位支付經濟補償金，具體情況可以咨詢律師。 原問題：《我無緣無故被公司開除，我該怎么辦》我被公司開除了 說工資要20號開 我應該怎么辦
找當地的勞動監察大隊申訴，要求解決。按照《勞動法》規定，工資按月發放。當月可以發放上月的工資，但跨月違法；如果公司拖欠工資，勞動者可以到勞動監察大隊投訴，由勞動監察大隊責令用人單位限期發放工資，逾期不支付的，還要加付賠償金。 《勞動法》勞務方面的，公司開除了我
你好，我是濟南舜源人力資源管理公司的。對于你的情況，給出以下建議：用人單位沒有權力開除派遣員工。只能退回給用工單位。而且只有滿足以下條件下才能退回1)被派遣勞動者在試用期內被證明不符合錄用條件的； (2)被派遣勞動者嚴重違反用工單位的規章如果我投訴公司強行加班后被開除了怎么辦
如果沒有違反公司的規定而被開除的話你可以要求賠償，有以下幾點可參考： 首先，你們要確認和單位之間的勞動關系的事實，如 工資單，考勤記錄，工作過程中的文件記錄。 其次，確認勞動關系后，可以要求單位補繳社會保險，補發工資。 第相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
