勞動仲裁老板不給工資
勞動爭議遼寧 沈陽2025-06-07 13:38
律師回復
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月幫助201720人勞動仲裁贏了，老板仍然不給錢，就只能向法院申請強制執行了。因為勞動仲裁，說明對方是法人，是單位，法定代表人是女的男的，與案件都沒有什么影響，法院只會要求單位給錢。單位如果不給，法院會查封單位的財產，凍結單位的銀行存款。 原問題：《您好，勞動仲裁醒贏了老板還是不給工資》回復于 2022-05-22 11:09:59 -
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老板拖欠工資，勞動仲裁也賴著不給
1、最簡單的方法是電話投訴到當地勞動執法監察大隊，他們會依據《勞動保障監察條例》依法對用人單位進行監督檢查，并責令其支付拖欠的工資。 2、還可依據勞動合同法第三十條的規定，用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當地人民法院仲裁要工資，老板不給
沒簽合同？那就有些難了。你要拿出你在這家公司上班的憑證。如考勤卡、短信電腦里聊天記錄，員工手冊等等，都可作仲裁時參考你憑公司和你約定的，指定的銀行卡，看轉賬紀錄就知道，工資發沒發了。實在不行，錄音 ，套老板話，也可作證據。要是不止你一個員工私人老板不給開工資，勞動仲裁了，我想找法律援助
法律規定，用人單位不得以任何理由克扣勞動者工資。建議你立即向當地勞動監察大隊投訴，如得不到解決，則向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，如仲裁無果，最后再向當地法院起訴。 你除了要回工資外，還有權要求經濟賠償。 你如按上述程序操老板拖欠工資，勞動仲裁
提交仲裁申請書，不交費。到人社局申請仲裁。其實不如投訴他，也是向人社局。勞動爭議調解仲裁法第二十八條 申請人申請仲裁應當提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數提交副本。仲裁申請書應當載明下列事項：（一）勞動者的姓名、性別、年齡、職業、工作單位相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
