您好,請問下法院判周五七點到周六晚上9點,執(zhí)行中探視權才看2小時
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上一周上班七天,下周上班三天,周四和周五和上周六,上周天對調,合法嗎?
一般情況下,周一至周五為上班時間,周六周日上班屬加班,加班必須員工同意,即員工有權不上班。但是有些企業(yè)或部分崗位可能對調一兩天作息,例如企業(yè)規(guī)定的作息時間為:周二、周五休息,一周的其余五天上班,這也是允許的,這種情況下,周六、周日上班為正常探視權 孩子的 不給我看孩子
探視的時間沒有規(guī)定,但可以通過協(xié)議書或法院的調解文書進一步詳細規(guī)定可以通過以下步驟維護探視權(若已有了,可跳過)1、在協(xié)議書或在法院詳細探視的細節(jié)(次數、時間、方式等)。2、若對方無理拒絕探視,可申請法院強制執(zhí)行(對其罰款或拘留)。3、若依你好,我問下海底撈早上九點到晚上十一二點違法嗎?正常上班是早上九點到晚上九點
時間很長的,,早上9點到晚上10點多下班(中午會休息1個小時左右),,是時間最短的了,,有時中午要開會,,晚上要加班,,反正在那里上班,一天睡覺最多是6個小時,,其它都在店里,,,工資看是正常,,其實加上加班時間,,,嚴重不合理的,,,,申請執(zhí)行探視權,法院不受理。回復說沒有執(zhí)行內容
探視權一般強制執(zhí)行不了想要回探視權、對方不讓看孩子
去法院起訴對方要求行使探視權相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了