拖欠工資怎么辦？
公司法務2025-08-04 18:51
律師回復
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月幫助201720人你沒有上班的話是沒有工資的。如果上班了，（法定節假日）那么公司必須要支付你工資的。 無論是試用期和正式期，在勞動法面前都是一樣的。 因此，你要結合自己的實際情況而定，你節假日上班，對方要支付你工資，并且要有補償的。對周六、日上班的，對方不安排補休的情況下，那么也應該支付你工資的。 原問題：《拖欠工資怎么辦》回復于 2022-05-19 19:53:21 -
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被拖欠工資怎么辦
到勞動監察大隊舉報或者申請勞動仲裁拖欠工資不給怎么辦
工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人，不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。遇到拖欠工資可以從以下途徑解決： 1、可以到當地勞動局勞動監察投訴。 2、可以到當地勞動局申請仲裁，要求支付工資。 3、向法院申請支付令或者直接去法院提起勞動訴訟，追拖欠工資怎么辦？
1、拖欠工資的，可以到勞動部門的保障監察大隊投訴，也可直接申請勞動仲裁。 首先應該到所在市區的勞動局對你公司進行投訴,勞動監察大隊會對此立案,留下你的基本資料.然后去你公司調查了解,事情屬實他們會出面調解,并警告你公司的行為已違反勞動法,遇拖欠工資，怎么辦
1、拖欠工資的，可以到勞動部門的保障監察大隊投訴，也可直接申請勞動仲裁。 首先應該到所在市區的勞動局對你公司進行投訴,勞動監察大隊會對此立案,留下你的基本資料.然后去你公司調查了解,事情屬實他們會出面調解,并警告你公司的行為已違反勞動法,遇工地老板拖欠工資怎么辦
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
