實習期七天,第一天不讓干了可有工資
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實習期五天,不想干了,有沒有工資?
法律沒有規定幾天內辭職或被辭退可以不給錢;試用期內不管有沒有簽訂合同,存在事實的勞動關系,付出了勞動,產生了價值,于情于理于法都應當給工資。一般正規的公司辭退員工,哪怕只有3天,也會結清工資的。用人單位拖欠工資,勞動者可以投訴到勞動局監察大工作只干了七天有工資嗎
有的實習期間公司不給三方協議蓋章干了半個月也不給工資怎么辦?
實習期間也應該有工資啊,有些單位是按月有些是按天但都是有標準的,有些還有飯補和交通補貼如果你所在的企業實習期間不給工資完全可以咨詢hr,如果一直不給建議你可以換企業了 原問題:《實習期間沒有工資,我該怎么辦》相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了