合同工護士違約
合同糾紛江蘇 鹽城2025-08-02 23:38
律師回復
-
月幫助201720人沒有，但必須提前30日書面通知醫院。 法律依據 中華人民共和國勞動合同法 第三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。 原問題：《合同制護士未滿合同時間辭職是否存在違約問題？》回復于 2022-11-05 06:10:48
相似問題解答
在編護士試用期想辭職需要賠付違約金嗎
如果醫院給你提供了專業的培訓，你現在辭職是需要支付違約金的。 如果醫院沒有提供專業的培訓，只是約定了違約金，其行為是違法的，你不用支付任何的違約金。 法律規定只有提供專業培訓和約定竟業限制才能約定違約金，其它任何形式的約定是無效的。 原我是一個有護士職稱的，沒有護士執業證的
去當地衛生局或人事局問，或者問當地衛生考試中心，或者問學校（如果你是在學校參加考試的），這個護士資格證是在護士執業資格考試成績合格證明發下來后的二三個月后才發的，而且可能發這個證的各地的部門可能有所不同，有的是衛生局發，有的是人事部門發，有是一名護士與一家中醫院簽訂了5年的合同，做了2年。合同當中有規定，如果不做滿5年提前離職要賠每年1W違約金，我已提前30天提交離職申請，但醫院說要交3萬塊錢的違約金才能給我的護士證目前扣了我的護士證。
我是做人事工作的。十萬的違約金對于護士職位很高，如果是沒有書面的合同的話，是非常罕見的。建議樓主仔細檢查自己和醫院簽訂的各種合同，有無關于違約金的條款。一。沒有——醫院方面在信口開河，企圖嚇退樓主離職的意愿。二。有——如果條款不合理，在法律你好，我是護士，我在醫院上班，我想辭職，但是護士長不簽字，這種情況怎么處理
1.辭工是勞動者的權利；2.獎金是獎勵性工資，護士長是有權利的決定發放；3.一個科室同時辭工，可以提出；但是嚴重的短缺人手會影響到科室的特殊作業的，護士長可以拒絕批準一同辭工離職，可以分批批準；4.辭工護士是特殊行業作業，同時辭工也不合適；罵了醫院護士兩句話
方案一 荒唐可笑式：你讓你閉上眼睛，然后問他“你看到了什么”，他一般會回答你說“什么都看不見”或者“好黑啊”，然后你對他說“這就是你的未來。” 方案二 暗喻諷刺式：和他拉拉家常，問問結婚了沒有啊，有沒有女朋友什么的，然后告訴他“沒什么的，我相關法律熱點
相關法律條文
熱心律師
律師最新回復
-
月幫助 45 人 -
月幫助 39262 人 -
月幫助 39262 人5 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人5 個月前
-
月幫助 39262 人6 個月前
-
月幫助 39262 人6 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人6 個月前
-
回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
