是一名護士與一家中醫院簽訂了5年的合同，做了2年。合同當中有規定，如果不做滿5年提前離職要賠每年1W違約金，我已提前30天提交離職申請，但醫院說要交3萬塊錢的違約金才能給我的護士證目前扣了我的護士證。
合同糾紛廣西 桂林2025-08-02 15:34
律師回復
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月幫助201720人我是做人事工作的。十萬的違約金對于護士職位很高，如果是沒有書面的合同的話，是非常罕見的。建議樓主仔細檢查自己和醫院簽訂的各種合同，有無關于違約金的條款。一。沒有——醫院方面在信口開河，企圖嚇退樓主離職的意愿。二。有——如果條款不合理，在法律上是無效的，可以幫助樓主的是本地的勞動監察部門和律師。不要圖省錢在百度上問。具體樓主可以撥打當地的12333勞動咨詢熱線，是政府提供的咨詢熱線，可以得到最符合當地勞動規章制度的回答【各地的勞動規章制度有差異】。 原問題：《我是一名合同制護士 簽了五年合同 現在工作滿三年 我提前一個月跟醫院申請離職》回復于 2023-01-02 00:47:40
相似問題解答
我是一個有護士職稱的，沒有護士執業證的
去當地衛生局或人事局問，或者問當地衛生考試中心，或者問學校（如果你是在學校參加考試的），這個護士資格證是在護士執業資格考試成績合格證明發下來后的二三個月后才發的，而且可能發這個證的各地的部門可能有所不同，有的是衛生局發，有的是人事部門發，有私立醫院上班，騙保，沒有拿取醫院任何分紅，只是正常的工資。最后護士執業證被注銷
你先要了解護士資格證和護士執業證書的區別護士資格證是通過考試合格后由考試部門發放的，護士執業證書只需要在醫療機構執業同意給予注冊后向申請的。再取得三年內進行首次注冊，如果超過三年后才進行首次注冊，資格證還是有效的，只需找一個二級以后綜合性醫你好，我是護士，我在醫院上班，我想辭職，但是護士長不簽字，這種情況怎么處理
1.辭工是勞動者的權利；2.獎金是獎勵性工資，護士長是有權利的決定發放；3.一個科室同時辭工，可以提出；但是嚴重的短缺人手會影響到科室的特殊作業的，護士長可以拒絕批準一同辭工離職，可以分批批準；4.辭工護士是特殊行業作業，同時辭工也不合適；合同工護士違約
沒有，但必須提前30日書面通知醫院。 法律依據 中華人民共和國勞動合同法 第三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。 原問題：《合同制護士未滿合同時間辭職是相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
