您好,請問一下,一般公司未按時履行法律義務,而被法院強制執行一般都是什么事?其中包括員工工資糾紛和社保糾紛嗎?
律師回復
-
月幫助201720人找法網法律問答問勞動仲裁裁決生效后員工不執行,公司可以強制執行嗎?勞動仲裁裁決生效后員工不執行,公司可以強制執行嗎?青海西寧5,335瀏覽2018-08-28 05:12共 3 回復海北法律問答顧問 海北法律問答顧問咨詢我勞動者申請勞動仲裁以后,仲裁裁決以后,如果用人單位在十五天之內沒有起訴,也不履行生效的裁決文書的,勞動者是可以向當地的人民法院申請強制執行的。 1、只有法院執行庭有強制執行的權力;仲裁裁決書或法院判決書生效后,可以向法院執行庭申請強制執行; 2、執行費,對方承擔(個別地區要求申請人先墊付執行費,執行后再返還給你); 3、可以查封對方的銀行賬號、車輛、廠房、應收賬款等資產。所以申請強制執行的時候,申請人需要盡可能多的提供對方的銀行賬號或其他財產的信息,以供法院執行人員去盡快執行; 4、需要申請人寫一份強制執行申請書(法院有樣本,到那抄寫一份即可)、提供身份證復印件、裁決書或判決書的復印件及對方的資產情況。 強制執行階段,執行法官會調查被執行人的財產情況,一般只會調查房產車輛和銀行賬戶,如果查不到財產,法官會通知申請人要求提供財產線索,申請人不提供的,法官會發中止強制執行的裁定書,之后申請人提供財產線索才會恢復強制執行。 申請人在執行階段,應當積極調查被執行人的財產線索,法官調查的范圍很有限,申請人調查發現的財產線索,告知執行法官,執行案件才能盡早結案。 原問題:《公司不履行仲裁裁決的義務,向法院申請強制執行后還不履行法定義務?!?/div>回復于 2022-11-03 17:31:50
相似問題解答
勞動糾紛,公司未每月按時繳納社保
用人單位未依法為勞動者繳納社保的。勞動者可以解除勞動關系,可以要求用人單位補繳社保,并支付經濟補償金。 你現在明知道用人單位已補繳社保的情況下。還以用人單位未及時繳納社保為由辭職,并要求用人單位支付經濟補償金。仲裁是不會支持你的。 你11月公司是被執行人該企業曾因未按時履行法律義務而被法院強制執行是什么意思,然后還有過開庭公告這個公司靠譜嗎
停止執行程序。執行終結的裁定一經生效,執行程序就宣告結束,以后也不再恢復。根據《中華人民共和國民事訴訟法》:第二百五十六條 執行中止有下列情形之一的,人民法院應當裁定中止執行:(一)申請人表示可以延期執行的;(二)案外人對執行標的提出確有理與公司勞動糾紛,社保未足額繳納
當然可以,這個是糾紛。需要你懂的程序。需要很多時間成本來處理這個糾紛。還有你需要準備好必須的材料。你這種還是別這樣了。你自己不懂,誰也沒有空理你這種小事情。 原問題:《公司未足額為我繳納社保,我可以跟公司解除勞動合同,要求賠償嗎?》您好,一般貸款保險合同糾紛怎么處理?謝謝
您好!具體可以通過協商、仲裁、訴訟的方式解決?!侗kU法》第31條規定:“對于保險合同的條款,保險人與投保人、被保險人或者受益人有爭議時,人民法院或者仲裁機關應當作有利于被保險人和受益人的解釋?!?、協商協商是指合同雙方當事人根據《保險法》及勞動經濟糾紛,未簽合同未繳社保公積金,公司調崗和拖欠工資
可以申請勞動仲裁維權要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資補償以及拖欠工資。具體處理辦法可以點擊頭像聯系我咨詢。相關法律熱點
熱心律師
律師最新回復
-
回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了