我姐姐在瓊海打工突發意外死亡應該怎么解決
合同糾紛海南2025-08-02 19:20
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月幫助201720人首先要看死亡是否能認定為工傷。認定為工傷的基本條件：1. 在工作時間和工作場所內，因工作原因受事故傷害；2. 工作時間前后在工作場所內，進行預備性、收尾性工作時受事故傷害；3. 在工作時間和工作場所內，因履行工作職責而受暴力等意外傷害；4. 患職業??；5. 因公外出期間因工作原因受傷害或失蹤；6. 上下班途中受非本人主要責任的交通事故傷害；7. 在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或48小時內搶救無效死亡；8. 維護國家、公眾利益活動中受傷害。如果符合以上的任一條，可以申請工傷認定，享受工傷待遇：以廣東省為例：1. 喪葬補助金：6個月城鎮職工平均工資2. 供養親屬撫恤金：按員工工資發放，配偶40%、其他親屬30%（總和不超過該員工工資）3. 一次性工亡補助金：上年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍以上工傷待遇由工傷保險基金支付。若公司沒給員工買工傷保險，則由公司支付。 原問題：《人在他方打工死亡如何賠償》回復于 2022-08-25 19:30:26
相似問題解答
在工廠上班出現突發疾病死亡，現在工廠老板，始終不出面，我應該怎么辦
申請工傷認定，然后要求工傷賠償。在工廠突發疾病死亡
在工廠內突然發病死亡也是按照工傷賠償。《工傷保險條例》第三十九條 職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金： （一）喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資； （二）供養親屬撫勞務關系雇工在工作期間突發疾病在48小時死亡雇主怎么賠償
根據《工傷保險條例》第十五條第一項的規定，在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的應當認定為工傷，可以依法享受因公死亡的相關保險或賠付待遇。但如果是在“工作時間內生病，后去醫院就醫，在醫院治療期間第48小時后死亡你好，我父親在工地干活突發疾病去世了，我應該怎么做
應該繳納社保的話，由社保負責，工傷由工傷保險基金出錢，非工傷基本養老保險基金出錢。應該繳納而沒有繳納，單位就得按社保負責依法可以不繳納社保的話，法律上就和用工方無關 原問題：《爸爸在工地因工作勞累突發疾病去世我該如何與工方談判為家庭爭取最大我親戚在西安打工，莫名的死亡了
那要看得的什么重病去世的，是不是因為工作原因，比如在家具廠得了肺癌，嚴重的呼吸道疾病等，不是所有非正常死亡，公司都要賠償的，不過才工作兩個月，不可能是因為職業病去世的，除非在工作時間段或出差途中去世才有的賠。 如果是親戚賠人情錢是應該的，相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
