電子廠員工出差補助
勞動爭議河北 承德2025-06-06 12:57
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月幫助201720人出差補助指的是單位員工因公出差享有的住宿費標準、市內交通費標準、伙食補貼（或誤餐補貼）、以及因出差而享有的其他補助（如遠離家人，公司給予一定補貼等）。 企事業(yè)單位出差補助沒有明文規(guī)定，一般視企業(yè)規(guī)模大小及公司意愿而定，補助金額參差不齊。一般分為兩種情況，即分項目如住宿標準是多少錢一天，市內交通是多少錢一天.，也有的單位實行包干制，即一天多少錢，不再承擔住宿、市內交通費及餐飲費。 你單位出差一天補助50-80元，看樣子吃和住這點錢不夠，不太像包干制，很有可能是吃住以外的補貼，具體還是要問一下你單位的財務就知道了。 原問題：《什么是出差補助？》回復于 2022-11-02 01:35:49
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員工出差差旅費不給報銷怎么辦
我覺得有些地方?jīng)]有條理性。我試著修改了一下，做個參考吧?！ 榱思訌姽矩攧罩贫裙芾?，現(xiàn)參照公司各有關費用標準,特制定本制度?！ ∫?、 差旅補助管理 1.本公司差旅費實行包干制: (1).市外出差者,交通費按實報銷，不包括打出租車（特殊工作期間長期出差，目前公司只給任職地去程和返程當天的生活補助60元，其他在外出差工作的時間不給補助。想問問有沒有違法，我又該怎么維權
我覺得有些地方?jīng)]有條理性。我試著修改了一下，做個參考吧?！ 榱思訌姽矩攧罩贫裙芾?，現(xiàn)參照公司各有關費用標準,特制定本制度。 一、 差旅補助管理 1.本公司差旅費實行包干制: (1).市外出差者,交通費按實報銷，不包括打出租車（特殊您好，我想咨詢一下我正在出差，原先的出差補助的70一天，今天突然打電話跟我說打算把我的補助降到50一天，只是打電話通知并為出示書面通知，我想請問下這種正在出差中的突然要扣補助標準需要經(jīng)過員工同意嗎？
在不違法的前提下，約定優(yōu)先。有約定從約定；無約定，走法定。即非法定，有非約定，另當別論公司裁員給員工補助標準
一、企業(yè)規(guī)模裁員的法定經(jīng)濟補償規(guī)定1、《中華人民共和國勞動合同法》第四十一條規(guī)定了用人單位規(guī)模以上裁剪人員的法定程序：“提前三十日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者全體職工的意見后，裁減人員方案經(jīng)向勞動行政部門報告，可以裁減人員”。2相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
