你好。我是應屆畢業生，我試用期3月，前面我沒拿到畢業證，說不能幫我補交五險一金，請問可以讓他幫我補交五險一金沒
勞動爭議上海 上海2025-06-07 21:17
律師回復
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月幫助201720人按照勞動合同法及勞社部門文件，未取得畢業證書，肄業證書，修業證書或持開除學籍證明的在校生，目前尚不屬于一般勞動者，不符合勞動合同法規定的身份，所以目前可以認為是實習期 原問題：《我是應屆畢業生，3月份還沒拿到畢業證書的時候來到一家企業實習，簽》回復于 2022-12-27 14:56:40
相似問題解答
試用期不繳五險一金
試用期也需要繳納社保，可以去勞動監察大隊投訴你好試用期不上五險一金違法嗎
不繳納社保是違法的，但是公積金每個地方要求不一樣，所以公積金不交并不一定會認定為違法試用期不購買五險一金違法嗎？
五險中的三險是必交的，一金可交可不交。按規定，自上班開始就要簽訂合同，交納社保的，如果公司沒有跟你簽訂合同，也沒有給你交納社保，那你可以收集證據，證明你是該單位的員工即可，證據收集齊全之后，你到你公司所在的勞動局監察大隊辦公室投訴舉報。也可五險一金試用期必須交嗎？
要買的。根據《勞動合同法》的相關規定，勞動關系存續期間，用人單位應當依法為勞動者繳納社會保險。試用期期間包含在勞動合同的期限內。因此，用人單位應當為處于試用期的員工依法繳納社會保險。《勞動合同法》第十九條第四款：試用期包含在勞動合同期限內。你好，關于五險一金，的問題
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熱心律師
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
