勞動合同想要咨詢下勞務合同問題
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我想咨詢一下勞務合同問題
這種情形屬于違法解除勞動法 第二十四條 經勞動合同當事人協商一致,勞動合同可以解除。第二十六條 有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同,但是應當提前三十日以書面形式通知勞動者本人: ?。ㄒ唬﹦趧诱呋疾』蛘叻且蚬へ搨t療期滿后,不能從事我想要咨詢勞動合同相關的問題
可以描述一下具體情況咨詢一下,勞動合同的問題
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了