你好我問拖欠工資
經(jīng)濟(jì)糾紛浙江 紹興2025-06-08 19:50
律師回復(fù)
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月幫助201720人用人單位拖欠員工工資，首先應(yīng)該和單位進(jìn)行溝通協(xié)商，協(xié)商不成，可以走法律途徑：1、先冷靜下來，再去搜集您在公司工作過的相關(guān)證據(jù)，勞動(dòng)合同，工作文件，工作照，工作記錄等等，越多越好，對你越有利，如果沒有簽訂勞動(dòng)合同的，在公司工作沒滿一年的，可以要求每個(gè)月的支付雙倍工資的賠償。2、帶著這些證據(jù)去勞動(dòng)監(jiān)查大隊(duì)投訴，投訴的優(yōu)點(diǎn)是快捷方便，讓勞動(dòng)監(jiān)查大隊(duì)調(diào)解，它沒有強(qiáng)制性，只能到公司去進(jìn)行調(diào)解，讓公司知道拖欠的嚴(yán)重性，如果調(diào)解成功，工資就可以追討回來，如果調(diào)解不成功，只能進(jìn)行下一步。3、到勞動(dòng)局的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請勞動(dòng)仲裁申請，如果你不會(huì)操作，可以咨詢或委托律師代辦。 原問題：《不發(fā)工資怎么辦》回復(fù)于 2022-12-29 19:59:57
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你好我我可以問一下公司拖欠工資的問題嘛
單位拖欠工資是一個(gè)常見的問題，你可以通過下面的方法解決：1．到勞動(dòng)行政部門舉報(bào)（通常是勞動(dòng)管理監(jiān)察大隊(duì)）。2．也可以直接申請仲裁（仲裁費(fèi)用200-300元，如果你勝了全部由公司負(fù)擔(dān)）。3．如果對仲裁結(jié)果不滿意可以在拿到仲裁書后15天之內(nèi)到法你好 麻煩問一下 拖欠工資
可以申請勞動(dòng)仲裁你好 問一下 勞務(wù)工于老板 沒有 合同。 老板 拖欠工資， 怎么 辦
首先，單位不與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同的，應(yīng)支付勞動(dòng)者二倍工資。其次，單位拖欠工資的，勞動(dòng)者可以申請勞動(dòng)仲裁或向勞動(dòng)監(jiān)察投訴。法律依據(jù)：勞動(dòng)合同法：第八十二條 用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支你好 我問一下
你是失信人是無法進(jìn)行高消費(fèi)的，如果被發(fā)現(xiàn)高消費(fèi)是會(huì)被強(qiáng)制執(zhí)行的，盡可能的找一些證據(jù)來證明你前欠的錢你是不知情的，單如果是你們雙方共同在債務(wù)那還是盡快還錢，然后可以提起信用修復(fù)功能，針對一些真誠告別失信行為的單位和個(gè)人，希望獲得重新得到社會(huì)信你好，我被拖欠工資了
你好，無故拖欠工資，是指用人單位在沒有任何合法甚至合理的原因下的拖欠員工的工資的行為。下面整理了些資料希望可以幫助到你。一、用人單位拖欠工資怎么辦在用人單位拖欠工資的情況下，農(nóng)民工要先和用人單位協(xié)商，如果協(xié)商無法解決，則可以通過以下法律途徑相關(guān)法律熱點(diǎn)
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您好想問下離婚多年，能否在對方不知情的情況下查詢到對方是否再婚！急謝謝！
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價(jià)了
