我是乙方，勞務工程合同
合同糾紛貴州 貴陽2025-06-07 12:47
律師回復
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月幫助201720人簽訂勞務承包合同。1.要仔細的看清合同上的內容。有沒有霸王條款，是有要及時提出更正。2.合同的約定期限。勞動報酬的支付方法。3.勞動期間有沒有其它保障或工傷保險事項。4。合同變更.解除和終止時對雙方的利弊。5。看清其它約定事項。合同的起止日期等。 原問題：《簽勞務承包合同應該注意哪些事項? 我作為一項工程的乙方要簽合同時應該注意什么?》回復于 2023-01-03 12:55:27
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工程勞務合同糾紛
用工單位與勞務分包單位之間的合同爭議，不屬于用人單位和職工間的勞動爭議糾紛，而屬于民事合同關系，所以不能夠申請勞動仲裁，應該通過法院訴訟途徑解決。 具體的糾紛處理方式： 1、總承包企業或專業施工企業與不具備相應資質的企業簽定的勞務分包合同。我是甲方，乙方承包裝飾工程，隨意加價，私自外包
其實”包干“最主要是看合同的協定，一切以協定為主，利偏甲方。關于材料，首先你是允許了大量材料進場，因為沒有書面證明此項材料不做扣除，但你又“我方對該項材料基礎又二次作出了施工”，這間接表明你對進場材料的認同。所以你現在只能細讀你的合同條款關我是乙方在校大學生，簽訂的勞務合同中寫道，解除勞務合同離職需要賠償甲方18個月工資
這個具體要看你是哪種情形解除勞務合同，主要包括過錯性辭退、非過錯性辭退、經濟性裁員三種情形。過錯性辭退是沒什么補償的。非過錯辭退的話用人單位應提前30日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者1個月工資后，才可以解除勞動合同；用人單位選擇平南縣工程勞務合同糾紛
能起訴甲方的機會很小。因為甲方有理由相信項目負責人是你公司的人，可以代表貴司，除非甲方在付款和財務流程上明顯違反你們之間的勞務合同。 甲方有過錯的可能性也是存在的，如果你們的財務章（發票專用章）甲方看到過，項目負責人私刻的章甲方應該看出是相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
