想咨詢勞動合同問題
勞動爭議廣東 廣州2025-08-02 12:43
律師回復
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月幫助201720人違法給你找幾個勞動合同法法條：（請你特別注意第十四條）第七條 用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關系。用人單位應當建立職工名冊備查。第十條 建立勞動關系，應當訂立書面勞動合同。 已建立勞動關系，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。第十四條用人單位自用工之日起滿一年不與勞動者訂立書面勞動合同的，視為用人單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同。 原問題：《我想咨詢一下有關勞動合同問題》回復于 2023-01-04 12:44:43
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我想咨詢勞動合同問題
【改制 變更 解除】勞動部《關于企業實施股份制和股份合作制改造中履行勞動合同問題的通知》勞部發〈1998〉34號第二條規定：在企業實施股份制或股份合作制改造過程中，與職工經協商確實不能就變更勞動合同達成一致意見的，可以按照《勞動法》第二十六想咨詢勞動合同的問題
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您好！一般情況下，法院會充分考慮勞動仲裁的意見。你所準備的材料顯得單薄了，你可以圍繞勞動關系、勞動時間、勞動報酬繼續補充證據。如員工花名冊、工資表、考勤表、職工獎懲通知或公告、加班、值班表第直接和間接證據，音像、視頻、信息、照片等都可用。證我想咨詢勞動合同問題
拿著你的工資單，教師課程表，學生成績單簽名、校運會日程安排表等等只要能證明你是這個學校的老師身份的材料去告他們，請他們雙倍賠償你的工資。 一個月六百也太少了吧，別干了！到人家家里做個帶孩子的保姆也有一千以上，人家還包你吃和住呢。 原問題相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
