基本工資3700,全勤加300,兩天休假,缺勤一天,這個月工資多少
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基本工資3700,全勤加300,正常兩天休假,缺勤一天,這個月工資多少
加班費(fèi)的官方計算方法 加班費(fèi)的基數(shù)計算 平時晚上的加班費(fèi)是本人工資的150%,雙休日是200%,國定假日是300%。但這只是國家規(guī)定的比例,加班費(fèi)發(fā)放額的關(guān)鍵是工資基數(shù)。 職工加班費(fèi)的基數(shù)可以由企業(yè)和職工協(xié)商來確定,否則企業(yè)應(yīng)按照勞動者本人我上班基本工資2020,崗位工資1500店長管理費(fèi)800加全勤200加營業(yè)提成,月休四天,加班一百五一天。年底帶薪休假。
《勞動合同法》第31條規(guī)定:用人單位安排加班的,應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定向勞動者支付加班費(fèi)。《北京市工資支付規(guī)定》第14條規(guī)定,用人單位依法安排勞動者在標(biāo)準(zhǔn)工作時間以外工作的,應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者加班工資:1.在日標(biāo)準(zhǔn)工作時間以外延長工作你好,我與公司簽訂的勞動合同薪資是寫基本工資2000元,月工資是基本工資+績效獎金+車輛補(bǔ)貼等,請問我請事假一天,是按基本工資計算缺勤工資還是按實(shí)收工資計算呢?
其實(shí)很多公司為了降低成本,都會按照最低工資標(biāo)準(zhǔn)繳納社保。如果為了在合同上寫的更有利于公司,建議寫“工資由基本工資、績效獎金兩部分組成(你們到底由幾部分你自己看),具體根據(jù)公司的崗位工資制度確定”。 原問題:《勞動合同里寫基本工資2000元農(nóng)民工基本工資多少一天
國家沒有對農(nóng)民工工資做出明確規(guī)定,但確定了各省的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。目前來看,農(nóng)民工工資基本都能達(dá)到或超過這個標(biāo)準(zhǔn)。不過,由于受整體經(jīng)濟(jì)環(huán)境的影響,工作崗位減少,且要求有所提高。建議農(nóng)民工朋友利用業(yè)余時間積極學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,如此才能找到更好的相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了