大學(xué)生實(shí)習(xí)期勞動(dòng)仲裁
勞動(dòng)爭(zhēng)議浙江 臺(tái)州2025-06-06 08:55
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相似問(wèn)題解答
大學(xué)生勞動(dòng)仲裁的問(wèn)題
大學(xué)生勞動(dòng)仲裁不受理，因?yàn)椴淮嬖趧趧?dòng)關(guān)系。具體情況可以點(diǎn)擊頭像聯(lián)系我咨詢在校大學(xué)生即將畢業(yè)實(shí)習(xí)期間，屬于勞動(dòng)者并且可以進(jìn)行勞動(dòng)仲裁嘛？
您好，您可以提起離婚后財(cái)產(chǎn)糾紛。大學(xué)生實(shí)習(xí)期簽的勞動(dòng)合同
在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，一般都會(huì)約定一定時(shí)間的試用期，那么《勞動(dòng)合同法》關(guān)于試用期是如何規(guī)定的呢?《勞動(dòng)合同法》第十九條規(guī)定：勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過(guò)一個(gè)月;勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過(guò)二個(gè)月;三年以上固勞動(dòng)仲裁無(wú)辜解除實(shí)習(xí)期間
勞動(dòng)者試用期被無(wú)故辭退，如果用人單位是屬于違法辭退的，勞動(dòng)者可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求用人單位支付違法辭退的賠償金。如何申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁：1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局（原勞動(dòng)局）內(nèi)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委，申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，立案時(shí)需攜帶：仲裁申請(qǐng)書2份、申請(qǐng)相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉！！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
