我有一個關于勞動合同的問題
合同糾紛湖北 武漢2025-08-03 23:21
律師回復
相似問題解答
就是關于勞動合同的問題
如果你拒簽勞動合同，根據《勞動合同法實施條例》第6條規定，沒有雙倍工資，只有解除勞動合同的經濟補償。但你可以在簽訂時，把簽訂勞動合同的日期寫實際日期，勞動合同的日期是2012.1月-2012.12月沒有關系，不影響你主張雙倍工資。所以，你可勞動合同 關于勞動合同問題
具體是什么情況關于勞動合同制度的問題
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雇傭合同 即 “雇傭契約”。當事人一方 （受雇者）向對方（雇主）提供勞動力以從事某種工作、由對方提供勞動條件和勞動報酬的協議 （或契約）。特點是一方提供勞動力供對方支配，與一方獨立完成對方所委托工作的承攬合同和一方向對方提供特定勞務（服務）你好 想咨詢關于勞動合同的問題
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
