勞務(wù)糾紛被公司解雇
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勞務(wù)糾紛被公司解雇
對(duì)方如果不同意離婚,第一次起訴離婚,可能會(huì)判決不離。具體處理辦法可以點(diǎn)擊頭像聯(lián)系我咨詢?cè)敿?xì)給你說明。勞務(wù)糾紛,公司已不同意員工調(diào)換其他工作地點(diǎn)為由解雇員工
這個(gè)需要看調(diào)崗的原因,是否進(jìn)行溝通,否則公司有權(quán)利解除勞動(dòng)合同勞務(wù)合同六年 會(huì)被解雇嗎
1、只要是企業(yè),只要簽訂了勞動(dòng)合同,都是受到保護(hù)的,一般不解雇你。2、不管是任何單位,如果你犯了錯(cuò)誤或者有明顯的崗位不匹配,都可以解雇你。但是不能搞突襲,要提前跟你溝通一下。 原問題:《在國企工作六年單位有權(quán)隨意解雇嗎》公司解雇合同糾紛
可以描述案件具體情況勞務(wù)糾紛,被公司辭退,怎么樣獲得相應(yīng)的賠償
勞務(wù)工被用人單位辭退,不存在賠償問題,如果因勞務(wù)合同發(fā)生糾紛的,可以根據(jù)合同約定及相關(guān)法律規(guī)定解決糾紛。 相關(guān)法律規(guī)定:《中華人民共和國合同法》 第一百零七條 當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了